集團創新創優人才座談會召開
發布時間：
2024-01-18
12月19日下午，集團創新創優人才座談會在會議中心召開。集團副總經理江俊富出席會議。
會上宣讀了《集團創新創優人才推進實施方案》，部分基層單位提出了在生產過程中急需解決的創新難題，集團首批創新創優人才代表分享了創新經驗，并提出了有關創新的意見建議。
江俊富說，當前，集團正處于邁向世界一流企業的關鍵時期，迫切需要一支有夢想、肯堅持、能鉆研的創新創優人才隊伍。要打破常規，優化創新團隊運作模式，建立健全創新創優人才全過程跟蹤培養機制，根據不同行業、不同專業，探索有益于創新創優人才成長的學習、培養方式，搭建互相學習、思想碰撞的交流平臺。要進一步完善創新收入分配制度，更加突出“工資靠課題，獎金靠成果”鮮明導向，賦予創新創優人才更大權力，提供更好待遇和更加充分的資金支持，為創新創優人才營造心無旁騖搞科研的良好環境。要探索構建多元化、多層次、多角度的人才培養留用考核體系，暢通創新創優人才“能進能出”通道，不斷激發創新團隊的創新激情和活力，努力創造更多具有顛覆性、引領性的創新成果，為集團高質量發展增添新動能。
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